Pojok Zona Integritas

Piagam Penghargaan Wilayah Bebas Korupsi
Piagam Penghargaan Pengelola Gratifikasi Terbaik
Layanan SEMAR dan PTSP

Tim Kerja Pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta, mempunyai beberapa tugas diantaranya:

  1. Mewujudkan pembangunan zona integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta, dengan melakukan upaya reformasi birokrasi, khususnya dalam hal pencegahan korupsi dan peningkatan kualitas pelayanan publik;
  2. Memberikan telaah dan masukan serta rekomendasi kepada Kepala Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta dalam rangka manajemen perubahan, penataan tata laksana, penataan sistem menajemen sumber daya manusia, penguatan pengawasan, penguatan akuntabilitas kinerja, dan penguatan kualitas pelayanan publik di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  3. Menyiapkan dokumen rencana pembangunan zona integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  4. Memantau dan mengevalusi pelaksanaan pembangunan zona integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  5. Melakukan komunikasi dan/atau berkoordinasi dengan pihak-pihak lain yang terkait dengan proses pembangunan zona integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  6. Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan kepada Kepala Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta.
Kelompok Kerja Zona Integritas
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatkan komitmen seluruh jajaran pimpinan dan seluruh Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta dalam membangun zona integritas menuju WBK/WBBM;
  2. Merubah pola pikir dan budaya kerja pada unit kerja yang diusulkan sebagai zona integritas menuju WBK/WBBM;
  3. Menurunkan resiko kegagalan yang disebabkan kemungkinan timbulnya resistensi terhadap perubahan.
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatkan penggunaan teknologi informasi dalam proses penyelenggaraan manajemen Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta di zona integritas menuju WBK/WBBM;
  2. Meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses manajemen Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta di zona integritas menuju WBK/WBBM;
  3. Meningkatkan kinerja Pegawai Negeri Sipil Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta di zona integritas menuju WBK/WBBM.
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatnya ketaatan terhadap pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta pada masing-masing zona integritas menuju WBK/WBBM;
  2. Meningkatnya transparansi dan akuntabilitas pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta pada masing-masing zona integritas menuju WBK/WBBM;
  3. Meningkatnya disiplin Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta pada masing-masing zona integritas menuju WBK/WBBM;
  4. Meningkatnya efektifitas manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta pada masing-masing zona integritas menuju WBK/WBBM;
  5. Meningkatnya profesionalisme Sumber Daya Manusia (SDM) aparatur di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta pada masing-masing zona integritas menuju WBK/WBBM.
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatnya kinerja Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  2. Meningkatnya akuntabilitas Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta.
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatnya kepatuhan terhadap pengelolaan keuangan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  2. Meningkatnya efektivitas pengelolaan keuangan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  3. Mempertahankan status opini BPK terhadap pengelolaan keuangan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  4. Menurunnya tingkat penyalahgunaan wewenang pada Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta.
Tugas pokja ini meliputi:
  1. Meningkatnya kualitas pelayanan publik (lebih cepat, lebih murah, lebih aman, dan lebih mudah dijangkau) di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  2. Mempertahankan jumlah unit pelayanan yang memperoleh standarisasi pelayananan internasional di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta;
  3. Meningkatnya indeks kepuasan masyarakat (IKM) terhadap penyelenggaraan pelayanan publik di lingkungan Kantor Regional I Badan Kepegawaian Negara Yogyakarta.